Crew lounge

ReflexiónSiempre tras un proceso de negociación colectiva se presentan diversas reacciones de nuestros asociados, lo que nos parece muy constructivo y la base de una democracia funcional y participativa.Hemos recibido comentarios y felicitaciones de muchos de nuestros socios, lo que nos alegra porque siempre es bueno contar con el apoyo de las bases; también han surgido debates (muy respetuosos en su mayoría con algunas excepciones) con críticas constructivas que agradecemos también.

Hace algunos días firmamos el Protocolo de Acuerdo que hace referencia a los nuevos pagos derivados de la aplicación concreta de nuestra Ley 20.321.Debido a lo anterior, el viernes 26 de junio se comenzará pagar de manera retroactiva algunos ítems nuevos, que aparecerán en nuestras liquidaciones de sueldo a partir de esta remuneración de Junio.

El pasado miércoles 13 de mayo realizamos nuestra tercera Asamblea del año, de carácter extraordinario. Con gran satisfacción podemos contarles que contamos con una muy buena convocatoria y un alto nivel de participación en las discusiones por parte de los asociados presentes.

La Influenza porcina es un tema que nos ha mantenido ocupados y preocupados estos últimos días, en los que hemos sostenido reuniones con la empresa y hemos estado monitoreando la situación constantemente. Por lo mismo, a continuación les adjuntamos en este mail, la última solicitud formal que le hemos hecho a la empresa con medidas concretas para los Tripulantes de Cabina.